第２７９０章 负面清单
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如闵学君所猜的那样，屠郑雄听到“两块牌子一套人马”方案断然拒绝并大发脾气，随即挂断电话。
闵学君并不着急，泡了壶功夫茶慢慢喝。他已看清当前形势，也深知屠郑雄的性格，就此事而言已被白钰拿捏得稳稳的，别无选择。也不算幸灾乐祸，但就闵学君过去在管委会所受的窝囊气以及市领导身份，心底最深处还是乐见屠郑雄吃这样的大瘪子。
五分钟后，屠郑雄又主动回拨，平静地说：“按这个思路先搞，以后慢慢调整。”
所谓调整完全是句场面话，因为表面上“两块牌子一套人马”，编制却在市港务局，那么屠宗实出的主意即利用机构改革竞聘的招数完全没法用——管委会对港岸办工作人员的权力仅限于绩效考核，能让你多拿点儿或少拿点儿，组织关系、人事权仍在市港务局。
白钰对机构架构设置的分寸拿捏得恰到好处，屠郑雄虽明知又一次落坑但保住面子，白钰却是面子里子兼而得之。
周三上午黎明复偕徐宫城来到省府大院，又趁着茅克砜活动转场间隙匆匆汇报关于“两块牌子一套人马”方案，并强调市委和管委会已达成一致。
“我说嘛，凡事都该这样相互协商。”
秘书和活动主办方都在旁边焦急等待，茅克砜没多说径直在打印的方案上签道：
物归原主。茅克砜
再将来之不易的签字原件第一时间送到省编办，经办领导看了知道省长同意把湎泷削减的6个公务员编制返还的方案，立即着手释放6个名额的程序。
上周白钰提议划转6个公务员编制、启动市直机关机构改革的事至此终于告一段落。
坐到会场里的茅克砜很认真地聆听参会者发言，时而翻翻会议材料，全身心投入并专注的模样。
然而此时他心思仍停留在那份“两块牌子一套人马”方案上，因为站在暨南省长立场，全省几十个港口叠加的问题远比白钰面临的更严重、更触目惊心，之前茅克砜总想着跳出本省到沿海哪怕中原寻个地方提拔申委书记，上周最新消息又有了变化！
周日下午，徐迢没打招呼突然乘坐专机前往京都，在省级领导层面是很异乎寻常的事。
局委员有专机——其实就是临时抽调民航飞机，偶尔有些城市航班毫无征兆地取消也有这方面因素；兼职局委员只有一半精力用于地方事务，要经常参加京都高层活动、外事活动、集体学习等等；局委员很多行程属于保密范围
以上都可以理解，但无论哪种情况徐迢都会知会两厅，说我哪几天不在暨南，请酌情安排相关活动。这是防止省级会议、活动时突然找不到申委书记，闹出国际笑话。
周一上午有个全省党建工作会议，原计划徐迢、茅克砜等申委常委全体出席以示重视，压轴时段徐迢还要发表重要讲话。会前三分钟，主持会议的申委副书记伍家恩见徐迢还没到便多问了一句，在场省领导们这才发觉整个早上压根没见到申委书记，当时冷汗暴出，先怀疑申委办公厅没衔接好忘了通知，然后担心徐迢是不是病了，火速联系他最贴身的肖秘书。
肖秘书也在奇怪呢，上班时间过去半小时了还没见主子身影，但说老实话到徐迢的级别并没有严格意义的上下班概念，领导在家就不工作吗？因此纳闷在心里不敢催促。
一阵忙乱后由申委秘书长杜壹强代表申委正式打电话到徐迢住的别墅询问原委，方知他周日下午接了个电话后临时乘坐专机去京都——
只带了位贴身警卫员。别墅那边意味深长补充道。
在场省领导们均心头一凛，相顾无言。他们都清楚官至局委员，贴身警卫均来自京都警卫局，武艺高强、反应敏捷，射击、擒拿、搏斗十八般技艺俱全，身手都不在鱼小婷之下。此外警卫们还执行一个任务就是监视并定期向京都汇报，未必真的对局委员们的行踪及言行了如指掌，但有这样特殊人物存在就是无声的警告。
随后紧急调整由茅克砜压轴发言有惊无险将场面应付过去，省领导们表面都未置一辞但私底下动用各种关系打探消息。
茅克砜消息最快也最准确，直接问同为局委员的都建尹。事关徐迢，都建尹也很慎重，直到周二晚上才给出具体动向：
徐迢周日晚上直接进了海子，据说乔赣和范晓灵共同约谈，谈话持续了两个多小时，随后徐迢被安置在海子内部某处写材料。
不过约谈内容，涉及何事，下一步动向等等，都建尹均表示目前尚不知情。或许他真不知情，或许隐约听说一点但不敢乱传。
在都建尹的级别与身份万事唯谨慎。
听完消息，茅克砜两颗安眠药也没能发挥作用，折腾到凌晨一点多才睡。
怎么可能没想法？想法太多了！
按官场常规进程，别说局委员级别就是申委书记、省长被老大老二同时约谈，基本判了正治死刑，接下来最温和的方式是靠边站以后逐渐淡出公众视线，因此如果都建尹消息不假的话，徐迢凶多吉少，拖到小换界安全落地已成奢望——否则老大老二不可能现在出面约谈，可见京都高层认为刻不容缓，再拖下去恐怕问题更严重。
接着谁来继任？
徐迢被约谈属于突发事件，仓促间京都不可能闪电般正式任命局委员兼申委书记，关系到坐镇大南方经济强省和门户博弈和平衡非常激烈，自己大概率会临时主持全面工作！
虽说临时，难能可贵的机会啊，正好向京都展示自己的能力。很多时候背景和人脉固然重要，前提要拥有足够的硬实力。最快最快，京都方面春节后至两.会期间才会公布新人选，也就是说四个多月里暨南大舞台上自己唱主角。
的确是机遇也是挑战。
主角唱得好一炮打响没准在强手如林的竞争中脱颖而出，因为任何时候正绩总会最有说服力，大领导会想，克砜干得这么出色何必另砌炉灶？
反之唱砸了话非但不可能更进一大步，连原来竭力争取的到外省申委书记都打水漂，因为事实证明你压不住场子，不堪重用。
怎样才能做到让京都领导层眼睛一亮呢？徐迢做得不好的，自己做得很好！
在床上辗转反侧睡不着之际，茅克砜脑子里大致列了份“徐迢之不好清单”，反复推敲后还蛮有信心，毕竟徐迢是外省干部，面临盘根错节的地方利益集团以及岭南地区特有的宗族抱团现象，苦于没有抓手、正令不出省府大院。自己不同，一方面长期在暨南工作积累广泛人脉，也熟悉和了解各地实际情况，有利于对症下药；另一方面岭南都家鼎力相助，与其他影响力比较大的家族也相处和谐，应该能得到各方支持。
“徐迢之不好清单”其中有一项就是城港矛盾日益突出，既影响港口繁荣发展，又给城市经济带来负面影响。当然城港矛盾属于历史因素形成，板子不能落到徐迢身上，但当前国际大形势是全球经济终于度过漫长的低谷期，从工业到农业以及金融、外贸等都呈正向增长之中，京都领导层迫切需要全方位完成所有港口的吞吐量扩张和技术升级，以便适应未来井喷式外贸运输需要。同时，要建立城港良性健康的经济圈，避免城市过于依赖港口而失去独立发展空间；也不要切割、分裂老死不相往来。
显然，徐迢在这方面做得很不好或者说毫无作为，面对骄横张狂的一群副省级港口管委会书记，他缺乏压制的魄力，也没有震慑的手段。
今年京都先调来白钰担任湎泷市委书记，再调来吴晓台担任副省长兼宛南市委书记，就是希望他俩在解决城港矛盾问题上有所建树，间接表明对徐迢的不满。
事实上“徐迢之不好清单”当中，城港矛盾也是茅克砜深感棘手的问题。在安眠药发挥药效的前半小时里，他迷迷糊糊想了好几套方案又逐个推翻，始终觉得达不到自己所追求的“圆润无痕”。
“两块牌子一套人马”方案刚拿到手，茅克砜便眼睛一亮，只是多年官场养气功夫修炼到喜怒不形于色程度，黎明复和徐宫城看不出半点端倪罢了。
论段位，茅克砜比屠郑雄、黎明复之流高不止一个级别，也更能洞察白钰的深远用意：
不仅仅在针插不进、水泼不透的港口锲根钉子，真正厉害之处在于明晰港务局与管委会之间的关系——
不再是相互隔膜的管理者和被管理者，而是监管者与经营者！
“两块牌子一套人马”方案的实施，将港口管委会等同于以前的烟草公司、盐业公司等垄断行业，正府从中分拆出烟草（盐业）专卖管理局，再然后纳入市场监督局联合执法，而将烟草（盐业）公司彻底企业化并推向市场。
豁然开朗！
至此茅克砜预见到白钰即将要做或者为最终实现打下坚实基础的念头，即正企分开，最终让管委会剥离管理职能后建立港口集团走市场化发展道路，港务局成为港口运营的监管者与执法者！
如闵学君所猜的那样，屠郑雄听到“两块牌子一套人马”方案断然拒绝并大发脾气，随即挂断电话。
闵学君并不着急，泡了壶功夫茶慢慢喝。他已看清当前形势，也深知屠郑雄的性格，就此事而言已被白钰拿捏得稳稳的，别无选择。也不算幸灾乐祸，但就闵学君过去在管委会所受的窝囊气以及市领导身份，心底最深处还是乐见屠郑雄吃这样的大瘪子。
五分钟后，屠郑雄又主动回拨，平静地说：“按这个思路先搞，以后慢慢调整。”
所谓调整完全是句场面话，因为表面上“两块牌子一套人马”，编制却在市港务局，那么屠宗实出的主意即利用机构改革竞聘的招数完全没法用——管委会对港岸办工作人员的权力仅限于绩效考核，能让你多拿点儿或少拿点儿，组织关系、人事权仍在市港务局。
白钰对机构架构设置的分寸拿捏得恰到好处，屠郑雄虽明知又一次落坑但保住面子，白钰却是面子里子兼而得之。
周三上午黎明复偕徐宫城来到省府大院，又趁着茅克砜活动转场间隙匆匆汇报关于“两块牌子一套人马”方案，并强调市委和管委会已达成一致。
“我说嘛，凡事都该这样相互协商。”
秘书和活动主办方都在旁边焦急等待，茅克砜没多说径直在打印的方案上签道：
物归原主。茅克砜
再将来之不易的签字原件第一时间送到省编办，经办领导看了知道省长同意把湎泷削减的6个公务员编制返还的方案，立即着手释放6个名额的程序。
上周白钰提议划转6个公务员编制、启动市直机关机构改革的事至此终于告一段落。
坐到会场里的茅克砜很认真地聆听参会者发言，时而翻翻会议材料，全身心投入并专注的模样。
然而此时他心思仍停留在那份“两块牌子一套人马”方案上，因为站在暨南省长立场，全省几十个港口叠加的问题远比白钰面临的更严重、更触目惊心，之前茅克砜总想着跳出本省到沿海哪怕中原寻个地方提拔申委书记，上周最新消息又有了变化！
周日下午，徐迢没打招呼突然乘坐专机前往京都，在省级领导层面是很异乎寻常的事。
局委员有专机——其实就是临时抽调民航飞机，偶尔有些城市航班毫无征兆地取消也有这方面因素；兼职局委员只有一半精力用于地方事务，要经常参加京都高层活动、外事活动、集体学习等等；局委员很多行程属于保密范围
以上都可以理解，但无论哪种情况徐迢都会知会两厅，说我哪几天不在暨南，请酌情安排相关活动。这是防止省级会议、活动时突然找不到申委书记，闹出国际笑话。
周一上午有个全省党建工作会议，原计划徐迢、茅克砜等申委常委全体出席以示重视，压轴时段徐迢还要发表重要讲话。会前三分钟，主持会议的申委副书记伍家恩见徐迢还没到便多问了一句，在场省领导们这才发觉整个早上压根没见到申委书记，当时冷汗暴出，先怀疑申委办公厅没衔接好忘了通知，然后担心徐迢是不是病了，火速联系他最贴身的肖秘书。
肖秘书也在奇怪呢，上班时间过去半小时了还没见主子身影，但说老实话到徐迢的级别并没有严格意义的上下班概念，领导在家就不工作吗？因此纳闷在心里不敢催促。
一阵忙乱后由申委秘书长杜壹强代表申委正式打电话到徐迢住的别墅询问原委，方知他周日下午接了个电话后临时乘坐专机去京都——
只带了位贴身警卫员。别墅那边意味深长补充道。
在场省领导们均心头一凛，相顾无言。他们都清楚官至局委员，贴身警卫均来自京都警卫局，武艺高强、反应敏捷，射击、擒拿、搏斗十八般技艺俱全，身手都不在鱼小婷之下。此外警卫们还执行一个任务就是监视并定期向京都汇报，未必真的对局委员们的行踪及言行了如指掌，但有这样特殊人物存在就是无声的警告。
随后紧急调整由茅克砜压轴发言有惊无险将场面应付过去，省领导们表面都未置一辞但私底下动用各种关系打探消息。
茅克砜消息最快也最准确，直接问同为局委员的都建尹。事关徐迢，都建尹也很慎重，直到周二晚上才给出具体动向：
徐迢周日晚上直接进了海子，据说乔赣和范晓灵共同约谈，谈话持续了两个多小时，随后徐迢被安置在海子内部某处写材料。
不过约谈内容，涉及何事，下一步动向等等，都建尹均表示目前尚不知情。或许他真不知情，或许隐约听说一点但不敢乱传。
在都建尹的级别与身份万事唯谨慎。
听完消息，茅克砜两颗安眠药也没能发挥作用，折腾到凌晨一点多才睡。
怎么可能没想法？想法太多了！
按官场常规进程，别说局委员级别就是申委书记、省长被老大老二同时约谈，基本判了正治死刑，接下来最温和的方式是靠边站以后逐渐淡出公众视线，因此如果都建尹消息不假的话，徐迢凶多吉少，拖到小换界安全落地已成奢望——否则老大老二不可能现在出面约谈，可见京都高层认为刻不容缓，再拖下去恐怕问题更严重。
接着谁来继任？
徐迢被约谈属于突发事件，仓促间京都不可能闪电般正式任命局委员兼申委书记，关系到坐镇大南方经济强省和门户博弈和平衡非常激烈，自己大概率会临时主持全面工作！
虽说临时，难能可贵的机会啊，正好向京都展示自己的能力。很多时候背景和人脉固然重要，前提要拥有足够的硬实力。最快最快，京都方面春节后至两.会期间才会公布新人选，也就是说四个多月里暨南大舞台上自己唱主角。
的确是机遇也是挑战。
主角唱得好一炮打响没准在强手如林的竞争中脱颖而出，因为任何时候正绩总会最有说服力，大领导会想，克砜干得这么出色何必另砌炉灶？
反之唱砸了话非但不可能更进一大步，连原来竭力争取的到外省申委书记都打水漂，因为事实证明你压不住场子，不堪重用。
怎样才能做到让京都领导层眼睛一亮呢？徐迢做得不好的，自己做得很好！
在床上辗转反侧睡不着之际，茅克砜脑子里大致列了份“徐迢之不好清单”，反复推敲后还蛮有信心，毕竟徐迢是外省干部，面临盘根错节的地方利益集团以及岭南地区特有的宗族抱团现象，苦于没有抓手、正令不出省府大院。自己不同，一方面长期在暨南工作积累广泛人脉，也熟悉和了解各地实际情况，有利于对症下药；另一方面岭南都家鼎力相助，与其他影响力比较大的家族也相处和谐，应该能得到各方支持。
“徐迢之不好清单”其中有一项就是城港矛盾日益突出，既影响港口繁荣发展，又给城市经济带来负面影响。当然城港矛盾属于历史因素形成，板子不能落到徐迢身上，但当前国际大形势是全球经济终于度过漫长的低谷期，从工业到农业以及金融、外贸等都呈正向增长之中，京都领导层迫切需要全方位完成所有港口的吞吐量扩张和技术升级，以便适应未来井喷式外贸运输需要。同时，要建立城港良性健康的经济圈，避免城市过于依赖港口而失去独立发展空间；也不要切割、分裂老死不相往来。
显然，徐迢在这方面做得很不好或者说毫无作为，面对骄横张狂的一群副省级港口管委会书记，他缺乏压制的魄力，也没有震慑的手段。
今年京都先调来白钰担任湎泷市委书记，再调来吴晓台担任副省长兼宛南市委书记，就是希望他俩在解决城港矛盾问题上有所建树，间接表明对徐迢的不满。
事实上“徐迢之不好清单”当中，城港矛盾也是茅克砜深感棘手的问题。在安眠药发挥药效的前半小时里，他迷迷糊糊想了好几套方案又逐个推翻，始终觉得达不到自己所追求的“圆润无痕”。
“两块牌子一套人马”方案刚拿到手，茅克砜便眼睛一亮，只是多年官场养气功夫修炼到喜怒不形于色程度，黎明复和徐宫城看不出半点端倪罢了。
论段位，茅克砜比屠郑雄、黎明复之流高不止一个级别，也更能洞察白钰的深远用意：
不仅仅在针插不进、水泼不透的港口锲根钉子，真正厉害之处在于明晰港务局与管委会之间的关系——
不再是相互隔膜的管理者和被管理者，而是监管者与经营者！
“两块牌子一套人马”方案的实施，将港口管委会等同于以前的烟草公司、盐业公司等垄断行业，正府从中分拆出烟草（盐业）专卖管理局，再然后纳入市场监督局联合执法，而将烟草（盐业）公司彻底企业化并推向市场。
豁然开朗！
至此茅克砜预见到白钰即将要做或者为最终实现打下坚实基础的念头，即正企分开，最终让管委会剥离管理职能后建立港口集团走市场化发展道路，港务局成为港口运营的监管者与执法者！