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第34章 挥动挖人的小锄头
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自从搬了家之后，张旭是很少来明泉生物的，所以大多数人是不认识张旭的，当然安保人员除外，他们在入职之后的第一件事就是先认识公司的所有高管。
他们到食堂的时候，是晚上七点半，按理来说这个点员工们早就下班了。
但这种情况在明泉生物是完全不存在的，此时的食堂里面熙熙攘攘还有五六十个人正在吃饭。
“张旭？老板？”
张旭刚刚进入食堂，就听到了熟悉的声音，转头一看明泉生物的总经理丁泽阳正端着餐盘准备找地方吃饭呢。
“我就说嘛！这么帅气的人肯定是老板。”
看到张旭转过头看过来，丁泽阳快走几步过来，还跟身边的助理解释道。
助理一脸苦笑，人家这是带着女伴呢，你凑过去干嘛？
我的经理啊！你这情商！
“怎么？你这也是才吃饭？”
张旭摘下口罩，诧异的看了一眼丁泽阳，他下午跟吕敏闲聊的时候可是知道丁经理的妻子感染新冠了，丁泽阳怎么也不回去看看？
“我这不是刚刚忙完吗？抑制剂那边已经找到了工厂在生产，估计最多一个星期就开始对医院进行铺货了。”
丁泽阳端着餐盘想着跟张旭汇报一下工作，可还没有说两句话，他身后的助理就一个劲的戳他，这时他才恍然大悟：“老板，要不你先去大饭，我找个位置，带我们边吃边聊。”
“那行，稍等我一会儿。”
张旭点点头说道。
等张旭走远之后，丁泽阳的助理才开口抱怨：“不是，大哥啊！人家老板带着女伴明显是想两个人一起吃饭，你这···太不是时候了。”
“没关系，平时也见不到张总，我们公司吃了这么多投资，现在的收入反而是整个集团最少的，如果不这么加强一下公司在老板心中的印象，我们未来的日子要难过了。”
丁泽阳则是满不在乎自己会不会在魏思瑶的心中留下坏印象，在他的世界观中，只有能够创造足够的价值，才能证明自己存在的意义。
他为什么笼络这么多学校，花那么多资金聘请那么多的学校老师当他们的特聘专家？还不是为了公司未来的人才培养着想？
生物医疗本来就是一个厚积薄发的行业，他们进入这个行业的时间太短了，想要有足够的积累，不撒钱是不行的。
只有足够的人才聚集到一起，才能够在其中绽开知识的花朵。
在吃饭的那些员工们也察觉到了大老板的到来，在张旭和丁泽阳说话的时候，就纷纷将耳朵高高竖起，甚至连食堂的嘈杂声都为之一静，为了偷听做好了万全的准备。
甚至在张旭和魏思瑶走过的时候，无一例外的都在扭头看着张旭，主打一个让我看看。
等张旭走过之后，不少员工都压着嗓子讨论起张旭的帅气和魏思瑶的美貌，那种郎才女貌、霸道总裁的言情小说中才出现的人物，真的出现在他们的生活中的时候，她们不跳起来就算是矜持了。
“妈耶！早就听说我们大老板很年轻，很帅气！这见了真人！我的天啊！”
“卧槽！老板好帅啊！”
“不是，这腰！这腿？为什么啊！难不成是女娲大人是亲手捏造的嘛？”
“这···我甚至有一种别样的满足感，是怎么回事？”
“不是，我怎么感觉老板比之前网络上的照片更帅气了呢？”
“张总换女朋友了？我记得之前那个不是主播嘛？”
······
张旭并没有在意员工们的异样眼神，反而是和他们打着招呼，魏思瑶的存在他也没有想着藏着掖着，虽然李薇那边张旭没有明说，但之前也暗示过，李薇的神情也很平静，似乎是早就预料到了。
打好饭后，张旭和魏思瑶坐在丁泽阳和他助理的对面，张旭负责吃饭，丁泽阳则是汇报最近的事情。
张旭在魏老爷子那边呆了大半个月，整个集团的运转都是由刘军负责的，不过他也招收了几名副总裁给自己分担工作压力，整个公司的运转也没有受到影响，一切都欣欣向荣。
丁泽阳说的都是最近他们技术上的新革新，还有一些大方向的成果，两分钟就差不多都说完了。
“嗯~挺不错的，我最近这段时间都会待在实验室内，需要不少人手，明后天吧，我会将相应需要的人手和物资发给你，你尽快给我安排。”
听完丁泽阳的汇报张旭点了点头，明泉生物的发展速度确实超过了之前的预期，特别是在和院校合作方面，出现了不少小的技术革新，虽然自己公司用不上，但是注册专利授权其他公司使用，即便是和学校和研究人员分成之后，还是让他们收入了不少钱。
“嗯~我们最近在接触南医大学的陈芸教授团队，他们团队正在对靶向药物制备和机理方向进行研究，这和吕总工程师的研究方向重合，我们想将她吸纳进我们的公司之中。”
丁泽阳见张旭很满意，他才小心翼翼的说起了他的想法。
毕竟对方是南医大学的博士生导师，如果他们要挥动锄头需要付出的代价可不低，别的不说，就单说安家费就是一笔不小的支出。
而且一旦这个口子开了，他们以后招收人才就不会仅仅局限在医药巨头手中的那些人，那些大学里面搞研究的学院派的教授、导师甚至是学生，都将成为他们挖掘的对象。
“不用在意花费的问题，我现在即将开启的这个项目一旦成功，将会带来数不尽的收益。现在花钱都是小问题，没有足够的技术人才才是大问题。在我的规划中，本来预计今年年底之前将明泉生物的研究人员扩充到一千人左右。既然你都提了，那就一步到位好了。”
他的眼神中充满了坚定和自信，仿佛已经看到了项目成功后的辉煌前景。他深知这个项目的重要性和影响力，也明白只有拥有足够的技术人才，才能让项目顺利推进并取得成功。
自从搬了家之后，张旭是很少来明泉生物的，所以大多数人是不认识张旭的，当然安保人员除外，他们在入职之后的第一件事就是先认识公司的所有高管。
他们到食堂的时候，是晚上七点半，按理来说这个点员工们早就下班了。
但这种情况在明泉生物是完全不存在的，此时的食堂里面熙熙攘攘还有五六十个人正在吃饭。
“张旭？老板？”
张旭刚刚进入食堂，就听到了熟悉的声音，转头一看明泉生物的总经理丁泽阳正端着餐盘准备找地方吃饭呢。
“我就说嘛！这么帅气的人肯定是老板。”
看到张旭转过头看过来，丁泽阳快走几步过来，还跟身边的助理解释道。
助理一脸苦笑，人家这是带着女伴呢，你凑过去干嘛？
我的经理啊！你这情商！
“怎么？你这也是才吃饭？”
张旭摘下口罩，诧异的看了一眼丁泽阳，他下午跟吕敏闲聊的时候可是知道丁经理的妻子感染新冠了，丁泽阳怎么也不回去看看？
“我这不是刚刚忙完吗？抑制剂那边已经找到了工厂在生产，估计最多一个星期就开始对医院进行铺货了。”
丁泽阳端着餐盘想着跟张旭汇报一下工作，可还没有说两句话，他身后的助理就一个劲的戳他，这时他才恍然大悟：“老板，要不你先去大饭，我找个位置，带我们边吃边聊。”
“那行，稍等我一会儿。”
张旭点点头说道。
等张旭走远之后，丁泽阳的助理才开口抱怨：“不是，大哥啊！人家老板带着女伴明显是想两个人一起吃饭，你这···太不是时候了。”
“没关系，平时也见不到张总，我们公司吃了这么多投资，现在的收入反而是整个集团最少的，如果不这么加强一下公司在老板心中的印象，我们未来的日子要难过了。”
丁泽阳则是满不在乎自己会不会在魏思瑶的心中留下坏印象，在他的世界观中，只有能够创造足够的价值，才能证明自己存在的意义。
他为什么笼络这么多学校，花那么多资金聘请那么多的学校老师当他们的特聘专家？还不是为了公司未来的人才培养着想？
生物医疗本来就是一个厚积薄发的行业，他们进入这个行业的时间太短了，想要有足够的积累，不撒钱是不行的。
只有足够的人才聚集到一起，才能够在其中绽开知识的花朵。
在吃饭的那些员工们也察觉到了大老板的到来，在张旭和丁泽阳说话的时候，就纷纷将耳朵高高竖起，甚至连食堂的嘈杂声都为之一静，为了偷听做好了万全的准备。
甚至在张旭和魏思瑶走过的时候，无一例外的都在扭头看着张旭，主打一个让我看看。
等张旭走过之后，不少员工都压着嗓子讨论起张旭的帅气和魏思瑶的美貌，那种郎才女貌、霸道总裁的言情小说中才出现的人物，真的出现在他们的生活中的时候，她们不跳起来就算是矜持了。
“妈耶！早就听说我们大老板很年轻，很帅气！这见了真人！我的天啊！”
“卧槽！老板好帅啊！”
“不是，这腰！这腿？为什么啊！难不成是女娲大人是亲手捏造的嘛？”
“这···我甚至有一种别样的满足感，是怎么回事？”
“不是，我怎么感觉老板比之前网络上的照片更帅气了呢？”
“张总换女朋友了？我记得之前那个不是主播嘛？”
······
张旭并没有在意员工们的异样眼神，反而是和他们打着招呼，魏思瑶的存在他也没有想着藏着掖着，虽然李薇那边张旭没有明说，但之前也暗示过，李薇的神情也很平静，似乎是早就预料到了。
打好饭后，张旭和魏思瑶坐在丁泽阳和他助理的对面，张旭负责吃饭，丁泽阳则是汇报最近的事情。
张旭在魏老爷子那边呆了大半个月，整个集团的运转都是由刘军负责的，不过他也招收了几名副总裁给自己分担工作压力，整个公司的运转也没有受到影响，一切都欣欣向荣。
丁泽阳说的都是最近他们技术上的新革新，还有一些大方向的成果，两分钟就差不多都说完了。
“嗯~挺不错的，我最近这段时间都会待在实验室内，需要不少人手，明后天吧，我会将相应需要的人手和物资发给你，你尽快给我安排。”
听完丁泽阳的汇报张旭点了点头，明泉生物的发展速度确实超过了之前的预期，特别是在和院校合作方面，出现了不少小的技术革新，虽然自己公司用不上，但是注册专利授权其他公司使用，即便是和学校和研究人员分成之后，还是让他们收入了不少钱。
“嗯~我们最近在接触南医大学的陈芸教授团队，他们团队正在对靶向药物制备和机理方向进行研究，这和吕总工程师的研究方向重合，我们想将她吸纳进我们的公司之中。”
丁泽阳见张旭很满意，他才小心翼翼的说起了他的想法。
毕竟对方是南医大学的博士生导师，如果他们要挥动锄头需要付出的代价可不低，别的不说，就单说安家费就是一笔不小的支出。
而且一旦这个口子开了，他们以后招收人才就不会仅仅局限在医药巨头手中的那些人，那些大学里面搞研究的学院派的教授、导师甚至是学生，都将成为他们挖掘的对象。
“不用在意花费的问题，我现在即将开启的这个项目一旦成功，将会带来数不尽的收益。现在花钱都是小问题，没有足够的技术人才才是大问题。在我的规划中，本来预计今年年底之前将明泉生物的研究人员扩充到一千人左右。既然你都提了，那就一步到位好了。”
他的眼神中充满了坚定和自信，仿佛已经看到了项目成功后的辉煌前景。他深知这个项目的重要性和影响力，也明白只有拥有足够的技术人才，才能让项目顺利推进并取得成功。